Základní pojmy účetnictví
ochranná známka- název nebo značka, goodwill- účetně nelze ocenit, autorská práva- právo autora, organizace OSA (ochranný svaz autorů), software (programové vybavení)- nehmotný majetek, jestliže dodává odděleně od hardwaru, výsledky výskumné činnosti- patenty, projekty, know-how- postupy při výrobě,DFM: postupně se opotřebovávají (akcie), pronájem celého podniku, půjčky jiného podniku, cenné papíry,
DDr.M: hmotný (cena menší jak 40 000,-), nehmotný (cena menší jak 60 000,-),
POŘIZOVÁNÍ DM- Investice- vynaložení prostředků tak, aby přinášely další výnos (náklady na pořízení DM), Kapacita- schopnost podniku vytvořit určité množství výrobků nebo poskytnout určité množství služeb za určitý čas a za určitých podmínek,
POŘIZOVANÍ INVESTIC: nákupem, darem, vlastní výrobou, přeřazení z osobního užívání, vkladem společníků- (ZK), leasingem-a) finanční- specializovaná leasingová společnost majetek pořídí, pronajme ho podniku, který splácí cenu majetku a po ukončení splátek se předmět stává majetkem nájemce, b) operační- DM můžeme pouze pronajmout, výstavbou- ve vlastní režii, dodavatelsky(jeden dodavatel, více dodavatelů) na klíč (přijdeme k tohovému)
OCEŇOVÁNÍ DM:1)VC (cena za kterou podnik pořizuje DM)-cena pořízení(CP)- při nákupu , výstavbě, leasingu (čistá cena majetku), pořizovací cena (PC)- CP + náklady (doprava, montáž), reprodukční pořizovací cena (RPC)- cena, která by platila, pokud by se majetek kupovat, ale mi jeho cenu neznali -> odborný odhad, vlastní náklady(VN)- sečteme náklady na pořízení -> majetek ve vlastní režii , 2) ZC: VC-odpisy (oprávky)
OPOTŘEBENÍ DM: fyzické: při používání, vlivy (koroze, klim. vlivy, chem. spadem), důsledek: snížení fukce, menší přesnost, spolehlivost, užitná hodnota, zpomalení: opravování(bežná nebo generální), údržba, také závisí na kvalitě zboží, vyjadřujeme ho pomočí odpisů, morální: vzniká v důsledku modernizace a technického rozvoje, nové modernější druhy, ODPISY: podstatou je snižování VC vždy o určitou částku, oprávky- součet odpisů, které se za určitou dobu nahromadí, účetní odpisy: vyjadřují skutečné opotřebení majetku, daňové odpisy- výpočet je stanoven zákonem o dani z příjmu ----rovnoměrné odpisy: stejný odpis v průběhu celé doby (6 odp. skupiny, roční odp. sazba, zvýšená VC-cena po technickém zhodnocení)---zrychlené odpisy- v prvních letech jsou vyšší, čímž se zvyšují náklady a snižuje zisk, v dalších letech se zpomalí,
VYŘAZENÍ DM: nepotřebnost, darování, opotřebení, poškozenost, možnosti: ( prodej, likvidace-recyklace, demolice, sběrné suroviny-darem, přeřazením do os. užívání, ztrátou krádež), OBĚŽNÝ MAJETEK: pořízení: nákup, dar, vlastní výroba, vklad společníků, přeřazení do os. užívání, výstavba, půjčka, oceňování OM- VC (PC,CP,RPC,VN), nominální cena- cenné papíry, peníze, pohledávky, zásoby podle: druhu: materiál, zboží, nedokončená výroba, výrobek, místa: výrobní, nevýrobní, na cestě, pořízení: koupené, vlastní výrobou, funkce: bežná (bežná výroba a prodej), sezónní ( pro sezónní výrobu nebo prodej) reservní( pojistná) kvůli nečekaným událostem, velikosti- min. (pokles zásob- nutná objednávka, zásoba před dodávkou), max. největší možná zásoba, kt. si může podnik dovolit, průměrná běžná, logistika (zásobování)- pořízení, skladování a výdej zboží, just in time- zásobování skladů, perfektní kontakty s dodavatelem, doručení zboží vždy v ten pravý čas
NORMOVÁNÍ ZÁSOB: norma zásoby: nesmí být buď příliš mnoho zásob (ležák) nesmí být jí málo, protože musí zabezpečit plynulost výroby nebo prodeje, podnormativní zásoby (nedovolí plynuly prodej) - nedostatek $, výpadek dodavatele, přirození úbytek, zvýšená poptávka, krádež, řešení: rychlá sháňka nového dodavatele, půjčka $, náhodná nabídka, zvýšení cen, nadnormativní zásoby: snížení poptávky, špatné normování zásob, příliš vysoké ceny, zastaralé zásoby, řešení: snížení cen, výprodej, změna dodavatele, vyměnění, přidání k nějakém výrobku, obrat (pohyb) zásob: činnost od naskladnění do vyskladnění a) doba obratu- pohyb ve dnech od naskladnění do vyskladnění (počet dní, za které se zásoba obrátí), počet obrátek (dob obratu): kolikrát se obrátí, co nejvyšší počet obratů = nejvyšší počet obrátek
Náklady: spotřebovaná práce určená v penězích,druhy: 1) dle UCE: a) provozní : s hlavní činností podniku (materiál, odpisy, mzdy), b)finanční: spojeny s pohybem peněz a cenných papírů (úroky), c)mimořádné: * z nahodilých situací (škody), 2) vztah objemu výroby bo prodeje: 1)fixní: při zvyšování N produkce se nemění (nájemné, odpisy, časové mzdy prodavačů) - skokem - mění se jednorázově, při zvýšení produkce nad určitou hranici, 2)variabilní- velikost N se mění dle velikosti produkce -progresivní- N rostou rychleji než V (telefon, PRO), proporcionální- stoupají stejně s produkcí (sp. materiálu, úkolová mzda), degresivní- N se mění pomaleji než objem ( nepropagujeme, netelefonujeme), 3)indiferentní: * bez ohledu na V (požár, pokuty, krádež),3) dle místa *: a)výrobní- * ve výrobě (sp. energie, materiálu), b) nevýrobní- ne* při výrobě (obchod- prodané zb.), c) na cestě - pozdě nebo vůbec vyexpedovány, d) dle kalkulace: a)přímé: dají se spočítat na kalkul. jednici (sp. mat. přímé mzdy), b) nepřímé: nedají se spočítat na jednici (sp. energie, nepřímé mzdy), N se sledují jako: a) celkové- souhrn všech N, kt. * za určité období, určitém úseku b) průměrné- připadají na určitou jednotku, c) mezní: přírůstek N při růstu V, další růst bude neúnosný, snižování: 1)tech. rozvojem: stroj- úspora E, mat. , mzdové náklady, zlepšení metod práce, nový program - sp. mat. 2)zdokonal. organiz. a řízení: jeden zanec bude obsluhovat více strojů, opotřebení strojů zavedení 2 směn, zmenším sklad, 3) snížení cen: obal. mat. reklamy, mat. softwaru, DM Nejčastější snižování: sp. mat. snížení odpadu, užití vhodnějších druhů, snížení nák. ceny, mzd. N: změna výr. postupů, nákup lepšího stroje - moderní technika, odpisy: lépe využít majetek, režijní N: propagace - účinná a levná reklama, N údržby - nezvyšování opravy strojů, energie - nahradit stroje méně energeticky příkonné, obl. mat.
Výdaj: úbytek peněz, příjem- přírůstek peněz
Výnosy: oceněný výkon, * prodejem statků a služeb, dalšími zp. např. úroky z vkladů a) provozní: * s hlavní činností (prodejem), b) finanční_ * při pohybu $ (přijaté úroky), c) mimořádné: * nenadále, nemůžeme je předem naplánovat (přijaté náklady škod od pojišťovny), zvyšování V: a) prodejem: zvýšení provoz. V, zavedením nové nabídky na trh, nabízet žádané produkty, poskytovat dopravné služby, zlepšit podmínky v obchodě, b)vlivem cen: ↑P=↑V když budu vědět, že si to lidi za tu cenu koupí, ↑P= ↓V cena bude neúnosná, ↓P=↑V zvýší se poptávka, ↓P=↓V poptávka se nezmění
HV: HV=V-N (účetnictví) PO, HV=Pzd-Vuz (DE) FO , disponibilní (použitelný) zisk= zisk - daň, 1) u PO: do RF, dobrovolné F - rozhoduje valná hromada, členská schůze, podíly společníkům (dividendy), podíly zancům, dary, zůstane nepoužitý, 2)u FO- pro vlastní spotřebu, podíly zancům, dary, ponechat ve firmě, zvyšování zisku: snížením N, zvýšením V, trochu od každého, ztráta: úhrada- z F, snížením ZK, neuhrazeno- příští rok
Rentabilita: dobře prosperuje, úspěšný, Vný, dosahuje Z, ukazatele: R=zisk/N (*100) - vložím-li 1 Kč N získám ... Z, E= V/N - vložím-li 1 Kč N, získám ... V, Kn= N/V - utržím-li 1 Kč V získám ... N
tržba>N = degresivní, tržba<náklad = progresivní, N+Z=V, N-ztráta= V, mezní náklady, použitelný zisk : Pzd - Vuz = Z / 100 * daň = ?
ZANCI: zanec: osoba, jenž je v pracovně právním stavu se zaměstnavatelem(doloženo pra. smlouvou), rozdělení zanců: 1) dělníci: vykonávají fyz. práci (manuelně, strojově), 2) duševní (technicko hospodářští zanci)- vykonávají dušení práci (technické, hospodářští), 3) provozní obsluhující pracovníci, 4) řídící zanci (management podniku),
PERZONÁLNÍ ODD. 1)plánování pracovních sil- kapacita podniku, odchod (důchody, mateřská dovolená, zkušební doba), dovolená, změny, kt. se v podniku plánují (rozšíření, zúžení pracovní doby) - Na základě naplánovaného počtu a struktury se propočítává potřeba mzdových prostředků. 2) nábor - z úřadu práce, inzerátu, os. nábor, konkurz, doporučení jiného, výběrové řízení: odborné znalosti, zkušenosti, os. předpoklady, rodinné poměry, zdravotní stav, znalost cizího a místního jazyka - uchazeč musí být připraven s životopisem, 3) pracovně právní vztahy (PPV) - * prac. poměru - sepsání prac. smlouvy, změny prac. poměru, ukončení prac. poměru - dohodou, výpověď (při neshodě), okamžité zrušení prac. poměru (vyhazov), 4)vzdělání zanců- kvůli obnově systému, KVALIFIKACE: vzdělání: znalosti, dovednosti, zkušenosti, vzdělání: střední (úplné, neúplné), vyšší odborné, vysoké (všeobecné, odborné), další - jazyková škola, autoškola, praxe: dovednost, znalosti, zkušenosti, REKVALIFIKACE: získání nové kvalifikace v jiném oboru, NÁROKY ZANCŮ PLYNULE PPV: 1) pracovní doba: 40 h týdně (ranní, odpolední, noční), pravidelná PD ( 8 h nebo 12 h), nepravidelná PD, turnusy (krátký a dlouhý týden), smíšená PD (na pol. úvazek), pružná PD (začátek a konec směny si určuje sám zanec), 2)ZP : část hradí zaměstnavatel, a část z prostředků a) pobyt v nemocnici (hradí stát), b) ošetření u lékaře (stát z daní), c)léky (vyhláškou dáno, co se platit bude a co ne), 3.SP: hradí se část ze mzdy, část podnik, a) nemocenské dávky: při prac. neschopnosti, mateřský přízpěvek, OČR, b) důchodové zabezpečení, c) podpora v nezaměstnanosti, 4. přestávky v práci, 5. prac. podmínky: bezpečnost práce a ochrana zdraví, hygienické, prac. oděv bo jiné pomůcky, 6) dovolená: a) za kalendářní rok (4 týdny) : nárok na dovolenou pokud má odpracováno 60 dnů, b) za odpracované dny( když není splněno 60 dnů)- nárok na 1/12 dovolené z 4 týdnů za 22 odprac. dnů, c) zvláštní: v případě, že čerpá v době, kdy jeho práce není potřeba (sezónní práce), d) dodatková: nárok při práci ve škodlivém prostředí, e) další: sjednaná v kolektivní smlouvě, prodloužení dovolené, d) mateřská (28 týdnů, jako nemocenská dávka)a rodičovská (do 3 let dítěte), MZDA: odměna za vykonanou práci, mzda (peněžitá, naturální), druhy: a) časová : na odpracovaném čase, normování práce: stanovený přesný čas na určitou práci (50 součástek za hodinu), b) úkolová: přesně stanovený úkol, c) podílová: podíl na celku (dosažené práci), d) smíšená:, e) nominální: má ji přisouzenou a dostane ji, f) reálná: co si za mzdu může pořídit - závisí na výši nominální a na cenách na trhu
tarifní soustava: tarifní stupnice (několik stupňů), mzdové tarify: v každém stupni je určitá sazba, kvalifikační katalogy: seznam profesí, kt. podnik nabízí, regulace mezd: usměrňování mezd státem (aby nebyli moc vysoké), valorizace mezd: zvýšení mezd v důsledku růstu životních nákladů, sjednání mzdy: v prac. smlouvě bo v různých dohodách nebo když tam není tak zanec dostane platový výměr, mzdové předpisy: má zanec k nahlédnutí STRUKTURA MZDY: základní mzda: daná množstvím odvedené práce, příplatky: za práci přesčas (25% všední den, 50 % o víkendu), ve svátek 100%, prémie- dány předem (překročení plánu), odměny- vyplácí se naráz (za mimořádnou prac. prostředek), os. ohodnocení: kvalitu práce zance, podíly na zisku: vyplácí se naturálně, nebo ze zisku podniku, náhrady mzdy: když zanec nepracuje, ale měl by(má na mzdu nárok) - dovolená, svátky, záloha na daň: příjem státu, každý zanec ji odvádí, zdanitelná mzda: zaokrouhluje se na 100 nahoru (HM-SP-ZP), průměrná mzda: a) na jednu prac. dobu HM za čtvrtletí / všechny pra. hod. za čtvrtletí, pro propočet dovolené, pro náhrady mzdy a příplatky, b) na jeden kalendářní den: HM za rok / počet kalendářních dnů v roce, pro výpočet nemocenských dávek
NEMOCENSKÉ DÁVKY: OČR - u nezletilých dětí, prac. neschopnost - neschopenka, příspěvek v mateřství, vyměřovací základ (VZ): a) mzda<=510 , prvních 14 dní 90 % z VZ, další 100% z VZ b) 510<mzda<=730, 90% z 510 + 60 % u (mzda - 510), c) mzda > 730 , pro prvních 14 dnů : 90% z 510 + 60 % z (730-510), pro další dny: 510 + 60 % z (730- 510), nemocenské dávky: a) prac. neschopnost: první 3 dny : (25% z VZ )* počet dni, pro další dny: (69% z VZ)* počet dní, b) dávka při OČR: (69% z VZ) * počet dní, produktivita práce: využití pracovní doby, intenzita práce, a) směrem k času: Pp=množství / čas. jednotky
CENY: je třeba ji stanovit taky, aby vyjadřovala hodnotu výrobku nebo služby, liberalizace :volná * cen, každý podnik si stanový své ceny (s ohledem na S a D), regulace: usměrnění cen státem(zákon o cenách): a)úředně: - pevné - maximální - minimální(dumpingové ceny), b)věcné usměrňování (stát stanový závazný postup, jak cenu vypočítat), c) časové usměrňování cen-stát stanový kolikrát podnik může ceny zvýšit, d) senové moratorium- stát stanový že se ceny nemohou hýbat, způsoby stanovení cen: a) nákladový: podnik sečte všechny N ana výrobek bo poskytnutí služby a připočítá zisk, b)marketingový: stanovujeme dle poptávky,dle konkurence: -nižší,stejná, vyšší, c)diferenciace cen: rozdílnost dle: místa, času (sézona) ,způsobu prodeje(diskontní prodejny), konkurence(jiné ceny), množství (za víc výrobků zaplatím méně), věku, skupin, druhy cen: prodejní cena- s DPH bo bez, nákupní cena, pro kon. spotřebitele, pevné, minimální, maximální, volné, nominální hodnota, tržní (na základě dohody dodavatele a odběratele), dumping. ceny, vlastních nákladů- nevstupuje tam zisk- nechce na tom vydělat, reprodukční pořizovací cena-odhadce, označování cenami-a)mezi dodavateli a odběrateli- ve smlouvách, cenících, katalozích, b)u konečného spotřebitele- platná cena, kontrola cen: ČOI, ŽÚ, NKÚ
_thumb.jpg)
